如何去選擇工作服公司呢?在這里，天曼服飾工作服廠根據多年的工作服服務經驗，小編給你做一些解答，供您參考。　第一，選擇工作服公司時不能光看公司實力，得看企業本身需求;公司要充分考慮本身需求，不能一味看重工作服企業實力，不作充分考慮。工作服服裝公司在制服專業水平和服務水平上會比較單一，它是以服務特定對象為主，生產配套也是以特定對象而設立，在服務初期就已經安排整個服務的計劃，追求單一客戶的滿意度，是企業服務的重點。為了本身企業發展，往往把調查對象都設定為需要定制企業。工作服企業因為有針對性，整單配備有完整的流水線，對于散單，也有獨立的生產線和生產人員。

 

　　因此，如果是單單的一批工作服的制作，在有數量的情況下，要考慮到質量和服務的話，還要考慮的后續補單動作時，工作服企業才是最好的選擇。由此說，在選擇企業時，不能夠單單看企業實力，還應當結合企業定制工作服的本身特定，進行選擇。

    

　　第二：選擇工作服、制服公司時，應學會如何去前期考察和如何去后期把握。一般的服裝公司，都會有一些的代加工工廠，服裝公司會把接到的工作服訂單分給這些工廠生產的，遇到大單時，服裝公司呢往往會拿出一些大的代加工工廠給客戶參觀，有時候這些工廠他們都是陌生的，這是其一;其二，對于工作服樣衣，拿到工廠后，是需要重新核實的，工藝和手法會有差異的。那就說明了，好的樣衣不一定會生產出好的大貨的;第三，現在的品牌服裝加盟條件不是那么苛刻了，為了保持業務的增量和品牌知名度，某些品牌服裝只要有單就可以讓你加盟，使用他們的商標。所以，第一，企業在考察時應多觀察公司與工廠的關系。第二，考察時敲定產品時，不要盯著工作服樣衣的表面的功夫，應該多問問。第三，對品牌加盟的公司合作時要慎重。不要盲目的相信大品牌。

　　首先建議企業可以分批收貨，先小后大。一來檢驗供貨質量，二來檢驗供貨速度。其二，企業應當充分的把工作服驗收貨標準寫進合同，最好是要有樣衣等實質的驗貨標準。

 

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